1. É fato que os contratos da MGS com a SMED/PBH estão chegando ao fim em fevereiro de 2026?
Não. Os contratos vigentes entre MGS e SMED/PBH ainda estão dentro do prazo e podem ser renovados, conforme as Leis nº 14.133/21 e nº 8.666/93. A decisão de não renovar e de lançar um novo edital de licitação partiu exclusivamente da SMED/PBH.
2. Caso o contrato com a SMED/PBH não seja renovado, a MGS vai demitir os trabalhadores das escolas?
A MGS é uma empresa pública e realiza suas contratações por meio de Processos Seletivos Públicos Simplificados (PSPS). Por isso, sempre que há redução ou encerramento de contratos, a MGS prioriza o remanejamento dos empregados para outros clientes.
3. A MGS irá participar da nova licitação lançada pela SMED/PBH?
A MGS está avaliando tecnicamente o edital publicado pela Prefeitura.
4. Há algum problema com o serviço prestado pela MGS?
Não. A MGS mantém todos os serviços e segue cumprindo as normas contratuais, legais e trabalhistas aplicáveis.
5. A MGS solicitou o encerramento do contrato com a SMED/PBH?
Não. A MGS tem interesse em manter a prestação dos serviços e a parceria com a Secretaria Municipal de Educação, uma vez que podem ser renovados conforme a legislação vigente.
6. Quais investimentos foram realizados pela MGS ao longo dos contratos com a SMED/PBH?
Ao longo da parceria com a SMED/PBH a MGS sempre buscou garantir sustentabilidade e qualidade operacional. Foram feitos investimentos em:
• Formação inicial e continuada;
• Estruturas de gestão específicas para a SMED;
• Sistemas de monitoramento e controle;
• Treinamentos técnicos, comportamentais e operacionais.
Essas iniciativas demonstram o compromisso da MGS com a melhoria contínua dos serviços e com a manutenção da qualidade nas entregas aos clientes.
7. O que a MGS fará daqui para frente?
A MGS permanecerá cumprindo rigorosamente os acordos coletivos de cada categoria, as legislações trabalhistas, as normas de segurança e as diretrizes estabelecidas pela SMED/PBH nos contratos em vigor.
A empresa continuará prestando os serviços normalmente até o fim da vigência contratual e manterá a transparência e comunicação contínua com os seus colaboradores.
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